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Mobilisation des équipes autour du sens :

« valeurs et volonté »

DURÉE DE LA FORMATION

2 jours

PUBLIC CONCERNÉ 

Tout salarié d’une équipe de structure ou domicile.

Pour plus d’informations :

Objectifs de la formation

  • Permettre aux équipes de partager un sens commun, pour appréhender le socle identitaire de la structure. 
  • Offrir un temps de régulation, par la mise en place d’un climat d’ouverture propice à la productivité, la créativité et la résolution des difficultés. 
  • Faire émerger un projet qui soit le projet de tous. 
  • Sortir des logiques de « victime, persécuteur, sauveur », pour construire des relations adultes et responsabilisantes.

MÉTHODOLOGIE DE TRAVAIL

  • Apports théoriques et outils
  • Auto-évaluation
  • Echanges d’expérience et discussions
  • Analyses de situations réelles

MOYENS PÉDAGOGIQUES 

Moyens humains :

Professionnel de l’accompagnement des équipes en milieu médical et médico-social.

Moyens matériels :

  • Salle de cours
  • Fiches outils et tests
  • Vidéoprojecteur

MÉTHODOLOGIE DE L’ÉVALUATION DE L’ACTION

Modalité d’évaluation du stagiaire : mises en situation tout au long de la formation.